<醫藥產業需要的基本學歷條件?>
小編常被問到藥廠職缺,基本學歷是甚麼?這個問題有點難回答,尤其當目前許多研究所幾乎是備取到最後都可能率取,當"碩士生"已經變成基本履歷時,這個問題更難回答!
事實上,藥廠除了研發工作需要比較多實驗或分析等實驗室訓練,否則一般大學畢業即可就業,再從基層慢慢學習訓練,依小編的經驗與觀察,二年的碩士般或五年博士班如果換成產業經歷的話,那是更炙手可熱,
常看到一些藥廠高階主管的職缺,學歷只要求到大學,但經歷須超過十年以上,其他職能以及語言能力等要求,適當的人才似乎難以尋覓.
當滿街都是碩士生,藥廠當然將門檻拉到研究所,造成周刊所言,學歷被貶低,尤其是"年輕人延緩就業"問題嚴重,
另外一旦就業門檻拉高,對於每個部門都必須處理的"影印,歸檔...雜事",對於高學歷的新鮮人,可能就有"高學低就","期待落差",以至於最後變成"不如歸去"的念頭,這些現象,目前正重複上演著!
目前正值大學畢業潮,我想要走學術路線?我想要到產業就業?考研究所?考哪一個系所?找一份基層的工作?
建議新鮮人多想想!
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【教育】當滿街大學生變滿街碩士生
企業用人的學歷門檻已逐漸調至大學，雖然他們心裡知道，很多工作用國中生或高中生就綽綽有餘，但是他們現在反而擔心國中或高中生是不是會「怪怪的」？於是乾脆通通都從大學學歷起跳。
過度教育的結果，是嚴重扭曲就業市場，產生「高學低就」的現象，讓大學生去做高中生可以做的工作，給他們高中生的薪資待遇，回過頭來大家再抱怨22K。
Photo : https://goo.gl/sAU9rI CC licensed
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